宜昌当阳市从2021年招募选派“三支一扶”高校毕业生服务期满且考核合格人员中专项招聘事业单位工作人员4人-事业单位/考试公告-招考信息-格木教育

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《中共湖北省委组织部湖北省人力资源和社会保障厅等十四部门关于深入实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（鄂人社发〔2022〕29号）精神，现将我市从2021年招募选派“三支一扶”高校毕业生服务期满且考核合格人员中专项招聘事业单位工作人员有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职数

本次招聘岗位为当阳市农业农村局、当阳市卫生健康局、当阳市人力资源和社会保障局所属事业单位，共招聘4人。

二、招聘对象

2021年通过湖北省人社厅集中招募选派到当阳市工作，目前仍在岗，服务期满且考核合格的“三支一扶”人员。已招录为在职公务员〔含参照公务员法管理的机关（单位）工作人员〕及事业单位工作人员的，不得报考。

三、报考条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有本科及以上学历，年龄在30周岁及以下（1992年1月1日及以后出生）；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.岗位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的不得参加公开招聘考试

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员；

2.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

3.按照有关规定应当执行回避制度的人员；

4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

四、招聘程序

招聘工作坚持平等、择优的原则，采取考核方式进行。

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2023年8月14日上午8:30—12:00，下午2：30—18:00

2.报名地点：当阳市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（202室）。

3.报名要求：本人有效身份证、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》原件和复印件各一份。报名人员应如实填写《当阳市2023年从服务期满“三支一扶”高校毕业生中专项招聘事业单位工作人员报名表》（附件），确保填报内容的真实性和准确性，如有不符或弄虚作假，一经发现，立即取消其报考聘用资格。

4.报名时由当阳市“三支一扶”工作协调管理办公室对报名考生进行资格审查。

（二）考核

1.考核时间：2023年8月16日至8月17日

2.考核方式：成立专项招聘工作领导小组，对报名和资格审查合格人员进行考核。考核按照民主测评、个别座谈和招聘工作领导小组审定相结合的方式进行。

（1）民主测评

民主测评的内容分为德、能、勤、绩、廉等五个方面，实行百分制量化考评。其中，德（20分）：主要为政治思想、道德品质等方面情况；能（20分）：主要为业务水平和工作能力等方面情况；勤（20分）：主要为工作态度、奉献精神及出勤等方面情况；绩（20分）：主要为岗位履职、工作效率、工作质量等方面情况；廉（20分）：主要为廉洁自律、工作作风、工作纪律等方面情况。测评人员结合考核对象的现实表现，按优、良、一般、差四个等次对考核指标进行量化评分。参加测评人员的平均得分作为考核对象考核结果的重要参考，平均得分低于80分的，不进入后续环节。

（2）个别座谈

主要为考核对象所在单位主管部门领导、单位主要领导、分管领导及所在科室负责人、部分工作人员及服务对象等，采取个别座谈的方式，进一步了解考核对象的现实表现及工作实绩。

（3）招聘工作领导小组审定

由专项招聘工作领导小组根据民主测评和个别座谈的情况确定考核合格人员。

（三）体检

体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行，体检费用由考生自行承担。

（四）公示

综合“三支一扶”人员考核、体检等情况研究确定拟聘用人员，并在当阳市人民政府网公示7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合考核聘用条件的对象，取消聘用资格。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是否聘用。

（五）聘用

公示结束无异议的，下达聘用文件，招聘单位按有关规定和程序为拟聘人员办理聘用等手续，聘用人员须服从调剂。聘用后，在当阳市服务期不得少于五年。

咨询电话：0717-3225589 监督电话：0717-3222360

附件：当阳市2023年从服务期满“三支一扶”高校毕业生中专项招聘事业单位工作人员报名表