根据宜昌市妇幼保健院2023年6月25日公布的招聘工作人员公告要求，依据公开招聘工作相关程序，结合我院实际情况，现将有关事项通知如下：
一、考试安排
（一）笔试安排
1. 考试对象：经院人事科审核符合院专业招聘条件的应聘人员。
2. 考试时间：
2023年7月6日（星期四）上午8:30－10:30
3. 考试地点：
宜昌市妇幼保健院后勤楼5楼1号会议室（宜昌市城东大道99号）。
4. 笔试要求：（1）参加笔试考生携带本人有效身份证原件于考前30分钟进入考场，由笔试工作人员核对考生信息无误后对号入座。考生迟到15分钟不得入场，开考60分钟后方准交卷出场。考生在考试期间因特殊情况暂时离开考室须有监考人员陪同。除此之外，离开考室均需交卷并不得返回续考。（2）笔试期间，考生必须遵守考场纪律，遵守考试相关规定，关闭通讯工具交由考场工作人员保管，违纪者将被取消笔试资格。
（二）面试安排
1. 考试对象：
（1）报考硕士岗的考生，经院人事科审核符合院专业招聘条件的直接进入面试。
（2）报考本科岗考生：
对参加面试人数超过招聘岗位数1:3比例的岗位，面试人员按照笔试成绩从高到低的顺序1:3比例确定，如遇笔试1:3比例最后一名成绩并列，并列人员同时进入面试；对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，参加笔试人员全部进入面试。
２. 面试时间：
2023年7月6日（星期四）下午3:00开始，面试专业：产科医师、放射科诊断医师、影像技师、中药师。中药专业当天中午接到通知人员按面试时间参加面试，考试结束笔试、面试、综合成绩一并进行公示。
2023年7月7日（星期五）上午8:30开始，面试专业：护理。护理专业7月6日接到通知人员按面试时间参加面试，考试结束笔试、面试、综合成绩一并进行公示。
3. 面试地点：宜昌市妇幼保健院15楼3号会议室（宜昌市城东大道99号）。
候考室地点：宜昌市妇幼保健院15楼2号会议室（宜昌市城东大道99号）。
4. 面试方式：面试采取个体结构化面试方式，分岗位进行。每名考生面试时间为10分钟，实行分段计时。每名考生按照要求回答3道问答题，考官人数为7名，考生面试得分去掉一个最高分和一个最低分，取余下平均分（精确到小数点后二位数）为考生面试成绩。
5. 面试要求：
（1）开考前30分钟，参加面试考生携带本人有效身份证原件到候考室报到，候考室工作人员核对考生信息。面试开始前10分钟内未报到的考生视为自动放弃面试资格，不得参加面试。
（2）候考及面试期间，考生必须遵守考试相关规定，关闭通讯工具交由候考室工作人员保管，听从统一安排，面试结束后在工作人员引导下离开考场，不得在考场内逗留、喧哗，违纪者将被取消面试资格。
二、考试成绩计算
（一）硕士岗考生成绩计算：
本次考试对参加面试考生实行成绩最低合格分数线控制为75分，对达不到最低合格分数线的，不能进入体检、考察阶段。面试成绩精确到小数点后两位，若遇成绩相同，为成绩相同人员增加一场面试。考生面试成绩在宜昌市妇幼保健院官网（http://www.ycsfy.com/）上公告。
（二）本科岗考生成绩计算：
本次考试按照笔试成绩（40%）、面试成绩（60%）的权重计算考生综合成绩，实行综合成绩最低合格分数线控制为70分，对达不到最低合格分数线的，不能进入体检、考察阶段。
综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩相同，按笔试成绩从高到低分排序确定；若笔试、面试成绩相同时，为成绩相同人员增加一场面试。考生笔试、面试、综合成绩在宜昌市妇幼保健院官网（http://www.ycsfy.com/）上公告。
三、体检、考察
（一）体检
1.硕士岗考生：
根据考生面试成绩不低于75分的人员，依照招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检对象，低于75分未达到招聘计划数岗位不进行递补。
2. 本科岗考生：
根据考生综合成绩不低于70分的人员，依照招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检对象，低于70分未达到招聘计划数岗位不进行递补。
确定的体检对象将在宜昌市妇幼保健院官网（http://www.ycsfy.com/）上进行公告。体检在本院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定执行，体检费用由考生自行承担。在规定时间未按规定项目进行体检人员，视为自愿放弃体检资格。
（二）考察
通过查阅档案、实地核查等方式考察拟聘用人员以往遵纪守法、廉洁自律等情况。
（三）硕士岗考生自愿放弃、体检或考察不合格的，我院按照面试成绩达到75分人员排名顺序依次递补体检和考察人员。
本科岗考生自愿放弃、体检或考察不合格的，我院按照综合成绩达到70分人员排名顺序依次递补体检和考察人员。
四、公示和聘用
（一）根据考生成绩、体检结果和考察情况等确定的拟聘人选，在宜昌市妇幼保健院官网（http://www.ycsfy.com/）进行公示（公示时间不少于7个工作日），公示无异议按有关规定和程序办理入职手续。并与新招聘人员签订《劳动合同》，人员聘用实行试用期制度，试用期满考核合格者，按照《宜昌市妇幼保健院非在编职工管理办法》执行相关待遇，试用期满考核不合格者，解除《劳动合同》。
（二）公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予以聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员自接到聘用通知30日内无正当理由不报到的，取消聘用资格，医院可根据需要对硕士岗达到75分、本科岗达到70分人员进行递补。
咨询电话：0717-6475208
监督电话：0717-6470230
原始标题：宜昌市妇幼保健院招聘工作人员有关事项的通知
文章来源：http://www.ycfb.cn/index/news_detail_simple?id=1392
（责任编辑：格格木）
