宜昌高新区招商局招聘招商专员公告（10人）-事业单位/考试公告-招考信息-格木教育

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)岗位及数量

　　招聘岗位为招商局招商专员，招聘人数10名。

　　(二)招聘条件

　　1、遵守中华人民共和国法律、法规;

　　2、大学专科及以上学历，年龄在35周岁以下(1984年2月1日后出生)的非应届毕业生;

　　3、专业不限，有经济工作、产业运营、市场营销工作经验和化学类、化工与制药类、生物科学类、医药类、物理学类、电子信息类、机械类、材料类、物流管理与工程类专业者优先;

　　4、普通话标准,有良好的文字和口头表达能力、思维能力、组织和调控能力、分析和判断能力、沟通协调能力、人际交往能力、计划与执行能力;

　　5、具有团队合作意识，有很强的公关和服务意识，能承受一定的工作压力，能长期外出开展招商工作;

　　6、身体健康，具有良好的政治思想素质和道德品行，无不良记录。

　　7、有下列情形之一的不受理应聘：

　　(1)曾受过党纪政纪处分或刑事处罚的;

　　(2)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　(3)该岗位曾考核淘汰的派遣人员;

　　(4)法律法规规定不能聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)发布公告

　　即日起在湖北中高级人才网站、宜昌高新区门户网、微信公众号、三峡晚报、高新区各基层公共就业服务平台、全国相关地区就业平台等发布招聘公告。

　　(二)报名方式

　　应聘者登陆湖北中高级人才网宜昌高新区招商局招考端口报名，如实填报个人信息，提交真实资料，在公开招聘的任一环节及试用期发现应聘人员有弄虚作假行为的，取消应聘或派遣资格。

　　报名时间：2019年2月18日9∶00至3月4日17∶00。3月4日17∶00报名系统自动关闭，报名时报考者须在线提交报名表、学历、身份证、资质证书、业绩表彰证明材料、发表的文章或论文等扫描件。

　　网上资格审查及报名资格确认时间：2月18日9∶00至3月4日17∶00，前沿人才与招聘单位同时网上进行资格审查，考生可同步查询资格审查结果。报名资格审核通过者须登陆湖北中高级人才网宜昌高新区招商局招考端口点击免费支付，未按期点击免费支付视为自动放弃。

　　专业能力评定时间：3月5日-3月6日，招聘单位对网上报名审核通过及确认成功者提交的资料进行专业能力评定。

　　面试公告发布及准考证打印时间：2019年3月7日9：00至3月8日17∶00在湖北中高级人才网www.zgjrcw.com发布面试公告公示进入无领导小组讨论考生名单并在招考端口对其开放打印准考证。打印中遇到问题请登录报名网站查询可与前沿人才考试中心联系解决(网上报名技术咨询电话：0717-6731998;准考证打印、考务咨询：0717-6213666，0717-6751866)。

　　招聘岗位人数与报考人数须达到1:7的比例。低于规定比例的，相应核减招聘岗位。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，为便于联系，在应聘期内电话号码不得变更。

　　(三)考试

　　考试分为专业能力评定、无领导小组讨论、面试三个环节,所有考试采用封闭式命题。

　　1、专业能力评定：对照招聘条件，科学设定评分标准，结合报考者网上提交的学历证书及业绩证明材料等进行评分。实行淘汰制，按1:6比例进入无领导小组讨论环节。

　　2、无领导小组讨论：重点考察应聘人员的思维分析、人际沟通、压力反应、团队意识、自信心、礼节常识、组织协调等综合素质。实行淘汰制，按1:3比例进入面试环节。

　　3、面试：采取半结构化面试，重点考察应聘人员适应岗位需要的专业素质、语言表达、综合分析和岗位匹配度等方面的情况。实行百分制，从高分至低分按1:1的比例确定参加体检人选。

　　(四)体检

　　参加体检人员由前沿人才统一组织体检，体检费用自理，体检合格者确定为政审考核人选，因弃权或体检不合格出现的人员空缺，按面试成绩由高分至低分依次递补。

　　(五)政审

　　对体检合格人员进行政审考核，内容主要是思想政治表现、道德品质、遵纪守法情况等,同时审核其个人人事档案。政审考核合格、人事档案审查合格的人员确定为拟聘人选，不合格者取消聘用资格，按综合成绩由高分至低分依次递补。

　　(六)确定拟聘用人选并公示。

　　拟聘人员经高新区招商局同意后，由前沿人才进行公示(公示时间5个工作日)，公示期间无异议者，办理相关手续。